एमालेको नेतृत्व बहस र भू-राजनीतिक आयाम: व्यक्ति विस्थापन कि रणनीतिक स्थायित्व?

रमेश पन्त

 

नेपाल कम्युनिस्ट पार्टी (एमाले) यतिवेला केवल आन्तरिक संगठनात्मक पुनर्गठन र नेतृत्व पुस्तान्तरणको बहसमा मात्र सीमित छैन; यो बहस राष्ट्रिय राजनीति र जटिल भू-राजनीतिक शक्ति-सन्तुलनका बहुआयामिक आयामहरूसँग प्रत्यक्ष जोडिएको छ। एकातिर पार्टीभित्र नयाँ ऊर्जा, नयाँ कार्यशैली र पुस्तान्तरणको माग गर्दै नेतृत्व परिवर्तन हुनुपर्ने पुनर्गठन पक्षधरहरूको आवाज छ भने, अर्कोतिर राष्ट्रिय स्वाभिमान, संस्थागत स्थायित्व र संवेदनशील भू-राजनीतिक परिस्थितिमा अध्यक्ष केपी शर्मा ओलीकै नेतृत्व अझै राजनीतिक रूपमा सान्दर्भिक र बचाउयोग्य छ भन्ने तर्क बलियो रूपमा प्रस्तुत भइरहेको छ।

कुनै पनि राजनीतिक दलमा नेतृत्व सम्बन्धी बहस हुनु लोकतान्त्रिक जीवन्तताको लक्षण हो। तर, जब यो बहसलाई नेपालको आन्तरिक शक्ति-सन्तुलन र अन्तर्राष्ट्रिय सम्बन्धमा परेको रणनीतिक प्रभावबाट अलग गरेर हेरिन्छ, तब विश्लेषण एकांगी बन्न पुग्छ। यस लेखको मूल ध्येय एमालेभित्रको वर्तमान नेतृत्व बहसलाई राष्ट्रिय राजनीति र अन्तर्राष्ट्रिय स्तरमा ओलीले खेलेको शक्ति-सन्तुलनको भूमिकाका आधारमा परीक्षण गर्नु हो।

नेपालजस्तो दुई ठूला उदयीमान छिमेकीहरू (चीन र भारत) को बीचमा रहेको भू-राजनीतिक रूपमा संवेदनशील राष्ट्रका लागि विदेश नीति सञ्चालन र शक्ति-सन्तुलन कायम गर्नु सबैभन्दा जटिल कार्य हो। राजनीतिक समाजशास्त्र र अन्तर्राष्ट्रिय सम्बन्धका दृष्टिले ओली नेतृत्वको सबैभन्दा बलियो पूँजी यही विन्दुमा देखिन्छ:

  • छिमेक सम्बन्धमा सन्तुलन र राष्ट्रिय स्वाभिमान: सन् २०१५ को नाकाबन्दीका समयमा ओलीले लिएको दृढ अडान, नेपालको नयाँ राजनीतिक नक्सा (चुच्चे नक्सा) को प्रकाशन, र चीनसँगको व्यापार तथा पारवहन सम्झौताले नेपाललाई ऐतिहासिक रूपमा एउटै छिमेकीमाथिको निर्भरताबाट मुक्त गर्दै ‘रणनीतिक स्वायत्तता’ (Strategic Autonomy) प्रदान गर्‍यो।

  • बहुध्रुवीय विश्व र नेपालको उपस्थिति: विश्व राजनीति बहुध्रुवीयतातर्फ अघि बढिरहेका बेला ठूला शक्ति राष्ट्रहरूसँग झुकावविहीन, सन्तुलित र राष्ट्रिय हितमा आधारित सम्बन्ध  कायम गर्न ओलीले देखाएको कूटनीतिक अडानलाई अन्तर्राष्ट्रिय जगत्मा पनि चासोका साथ हेरिएको छ।

  • कम्युनिस्ट पार्टी र अन्तर्राष्ट्रिय छवि: अन्तर्राष्ट्रिय वामपन्थी आन्दोलन र दक्षिण एसियाली राजनीतिमा ओलीले एमालेलाई एक सार्वभौम, देशभक्त र लोकतान्त्रिक कम्युनिस्ट पार्टीका रूपमा स्थापित गर्न खेलेको भूमिका महत्त्वपूर्ण छ।

यस्तो जटिल भू-राजनीतिक परिस्थितिमा परिपक्व र अनुभवी नेतृत्वलाई विस्थापित गर्दा नेपालको अन्तर्राष्ट्रिय कूटनीति र शक्ति-सन्तुलनमा क्षणिक अशान्ति वा अन्योल आउन सक्ने जोखिम ओली पक्षले अघि सार्दै आएको छ। राष्ट्रिय राजनीति र एमालेको आन्तरिक जीवनमा पनि ओलीको भूमिका केवल एउटा गुटको नेतामा मात्र सीमित छैन।

  • राष्ट्रिय राजनीतिमा ‘केन्द्रविन्दु’ : समकालीन नेपाली राजनीतिमा केपी शर्मा ओली एउटा यस्तो पात्र हुन्, जसको वरिपरि  राष्ट्रिय राजनीति, सत्ता गठबन्धन र वैचारिक बहसहरू घुम्ने गर्छन्। उहाँको अनुपस्थिति वा कमजोर उपस्थितिमा एमालेले राष्ट्रिय राजनीतिमा खेल्ने ‘एजेन्डा सेटर’ को भूमिका कमजोर हुन सक्ने तर्क बिगतका विभिन्न दृस्टान्तहरुले नै सहि रहेको पुष्ठि हुन्छ।

  • संगठनात्मक अनुशासन र लेनिनवादी सिद्धान्त : कम्युनिस्ट पार्टीमा संकटका बेला आन्तरिक अनुशासन र वैचारिक प्रष्टता जोगाउन चमत्कारीक नेतृत्वको अहम् भूमिका हुन्छ। एमालेको विशाल संगठनात्मक सञ्जाललाई एकताबद्ध राख्न र कार्यकर्ता पंक्तिमा आत्मविश्वास भर्न ओलीको उपस्थिति र सम्बोधन क्षमता अभैै पनि प्रभावकारी देखिन्छ।

 पुनर्गठन पक्षका तर्क र ओली पक्षको जवाफ:

एमालेभित्र गोकर्ण विष्ट, योगेश भट्टराई, पृथ्वीसुब्बा गुरुङ, रघु पन्त लगायतका नेताहरूले उठाएका पुस्तान्तरण, निर्णय प्रक्रियामा विकेन्द्रीकरण र नयाँ ऊर्जाको मागलाई पूर्णतः उपेक्षा गर्न मिल्दैन। तर, ती तर्कहरूको गहिरो रणनीतिक मूल्यांकन गर्दा केही गम्भीर प्रश्नहरू उब्जिन्छन्:

पुनर्गठन पक्षको तर्क ओली पक्षको तर्कपूर्ण जवाफ )
पुस्तान्तरण र नयाँ अनुहार: युवा पुस्तालाई आकर्षित गर्न नयाँ नेतृत्व आवश्यक छ। हतारको पुस्तान्तरणले अनुभवको कमी र भू-राजनीतिक दबाब झेल्न सक्ने क्षमतामा ह्रास ल्याउन सक्छ। क्रमिक हस्तान्तरण बढी व्यावहारिक हुन्छ।
कार्यशैली र केन्द्रीकरण: निर्णय प्रक्रिया अत्यधिक एकपक्षीय भयो। संकटको समयमा दृढ निर्णय क्षमता चाहिने हुनाले केन्द्रीकरण देखिएको हो; संगठनात्मक अनुशासन विना पार्टी चल्न सक्दैन।
वैकल्पिक नेतृत्वको दावा: ओलीको विकल्पमा नयाँ विचार र नेतृत्व दिन सकिन्छ। ओलीको विस्थापन खोज्ने नेताहरूले अहिलेसम्म स्पष्ट वैचारिक रोडम्याप, पृथक कूटनीतिक दृष्टिकोण र सर्वस्वीकार्य वैकल्पिक मोडल प्रस्तुत गर्न सकेका छैनन्।

 उपलब्ध राजनीतिक यथार्थ, भू-राजनीतिक जटिलता र संगठनात्मक आधारमा ओली नेतृत्वको निरन्तरताका पक्षमा निम्न ५ मुख्य तर्कहरू अघि सार्न सकिन्छ:

  • १. भू-राजनीतिक र कूटनीतिक परिपक्वता: ठूला छिमेकी र अन्तर्राष्ट्रिय शक्तिहरूसँग नेपालको हितमा अडान लिन सक्ने परीक्षण भइसकेको र परिपक्व नेतृत्वको निरन्तरता।

  • २. राष्ट्रिय राजनीतिमा निर्णायक उपस्थिति: विरोधीहरूलाई पनि संवाद र रणनीतिक घेराबन्दीमा ल्याउन सक्ने ओलीको उच्च राजनीतिक क्षमता ।

  • ३. आन्तरिक स्थायित्व र संकट व्यवस्थापन: आन्तरिक ध्रुवीकरण वा गुटगत विभाजनबाट पार्टीलाई जोगाएर एकताबद्ध राख्न सक्ने संगठनात्मक पकड।

  • ४. स्पष्ट वैचारिक र समृद्धिको एजेन्डा: ‘सुखी नेपाली, समृद्ध नेपाल’ को राष्ट्रिय संकल्प र स्पष्ट वैचारिक मार्गनिर्देशन।

  • ५. स्पष्ट वैकल्पिक परियोजनाको अभाव: ओलीलाई हटाउने माग भए पनि उहाँभन्दा बढी प्रभावकारी र परिपक्व राजनीतिक रोडम्याप कुनै पनि वैकल्पिक दाबेदारले दिन नसक्नु।

ओली पक्षका सम्भावित कमजोरी र सुधार्नुपर्ने पक्ष: बौद्धिक विश्लेषणलाई सन्तुलित बनाउन ओली नेतृत्वका केही सीमाहरूलाई पनि ध्यान दिनु आवश्यक छ:

  • उत्तराधिकारी निर्माणको सुस्तता: दोस्रो र तेस्रो तहका नेताहरूलाई दोस्रो घेराको सबल नेतृत्वका रूपमा विकास गर्ने गति अपेक्षाकृत धीमा देखिनु।

  • आन्तरिक असन्तोषको व्यवस्थापन: पार्टीभित्रका भिन्न मत र आलोचनाहरूलाई संवादमार्फत सम्बोधन गर्ने र आन्तरिक लोकतन्त्रलाई अझ बढी लचिलो बनाउने चुनौती।

  • बदलिँदो जनसांख्यिक चाहना: नयाँ पुस्ताको डिजिटल र प्राविधिक सोचसँग परम्परागत पार्टी संरचनालाई जोड्ने कार्यशैलीको आवश्यकता।

समग्र राजनीतिक र भू-राजनीतिक परिवेशको विश्लेषण गरेपछि एउटा अहम् प्रश्न खडा हुन्छ:

“एमालेले अहिले खोजेको कुरा केवल नयाँ अध्यक्ष हो कि राष्ट्रिय तथा अन्तर्राष्ट्रिय स्तरमा देश र पार्टीको प्रभावकारी सन्तुलन?”

तथ्य र विश्लेषणात्मक आधारहरूले के स्पष्ट पार्छन् भने, नेतृत्व परिवर्तन आफैंमा पार्टी पुनर्जागरण वा राष्ट्रिय समस्या समाधानको स्वतःस्फूर्त ग्यारेन्टी होइन। विशेष गरी नेपालजस्तो भू-राजनीतिक रूपमा संवेदनशील देशमा, जहाँ अन्तर्राष्ट्रिय शक्तिहरूको चासो उच्च छ, अनुभवी र कूटनीतिक रूपमा सिद्ध भइसकेको नेतृत्वलाई केवल असन्तोषका आधारमा विस्थापित गर्दा त्यसले पार्टीमा मात्र होइन, राष्ट्रिय राजनीतिमै शक्ति-शून्यतातर्फ लैजाने जोखिम रहन्छ।

तसर्थ, ओली नेतृत्वलाई हटाउनु नै एमाले पुनर्जागरणको एकमात्र समाधान हो भन्ने निष्कर्षमा पुग्नुअघि अझ गहिरो राजनीतिक र भू-राजनीतिक मूल्यांकन आवश्यक देखिन्छ। वर्तमान परिस्थितिमा ओलीको राजनीतिक अनुभव, अन्तर्राष्ट्रिय स्तरमा निर्माण भएको शक्ति-सन्तुलनको क्षमता र नेतृत्वको निरन्तरतालाई स्वीकार गर्दै, पार्टीभित्र व्यापक आत्मसमीक्षा, आन्तरिक लोकतन्त्रको सुदृढीकरण र क्रमिक पुस्तान्तरणको बाटो अपनाउनु नै एमाले र राष्ट्रिय राजनीति दुवैका लागि बढी व्यावहारिक र परिपक्व विकल्प हुन सक्छ।

प्रतिक्रिया दिनुहोस्
सम्बन्धित वर्गका समाचारहरू

चेक बाउन्सका पुराना मुद्दामा ५ वर्षे हदम्याद कायमै : सर्वोच्च

काठमाडौं, ३ भदौ । सर्वोच्च अदालतले चेक अनादर (चेक बाउन्स) सम्बन्धी पुराना मुद्दामा पाँच वर्षकै

ओलीको अडान : ‘अहिले नेतृत्व छाड्दिनँ’

२०८३ साउन ३०, काठमाडौँ । नेकपा (एमाले) का अध्यक्ष केपी शर्मा ओलीले पार्टी कठिन परिस्थितिमा

वैदेशिक भ्रमणमा कर्मचारीलाई पूर्वस्वीकृति अनिवार्य

काठमाडौँ, साउन २९ गते । निजामती तथा सरकारी कर्मचारीले अब वैदेशिक भ्रमणमा जानुअघि प्रधानमन्त्री तथा

संवैधानिक इजलास गठनमा बारको आपत्ति

 २९ साउन २०८३, काठमाडौँ । नेपाल बार एसोसिएसनका अध्यक्ष प्रा. डा. विजयप्रसाद मिश्रले सर्वोच्च अदालतमा

पत्रकार किशोर श्रेष्ठको रिहाइ माग्दै पत्रकार महासंघको प्रदर्शन

काठमाडौं, २८ साउन — पत्रकार किशोर श्रेष्ठको बिनाशर्त रिहाइको माग गर्दै नेपाल पत्रकार महासंघले काठमाडौं

सरकारी निवेदनमा अब एकरूप ढाँचा

  काठमाडौँ, साउन २७ गते । सरकारले सरकारी कार्यालयमा सेवाग्राहीले पेश गर्ने निवेदनको ढाँचामा एकरूपता